Botkyrka

Botkyrka har lång bostadskö och många hushåll med utländsk bakgrund nekas hyreskontrakt. Enligt Boverket 2025 saknas 1 800 hyresrätter. Kommunala bolag som Botkyrkabyggen har sålt ut fastigheter. Vänsterpartiet vill stoppa utförsäljningar och bygga fler hyresrätter med rimliga hyror.

• attkommunfullmäktige ger Botkyrkabyggen i uppdrag att planera 500 nya kommunala hyresrätter per år fram till 2030.
• attkommunfullmäktige beslutar att inga ytterligare kommunala hyresfastigheter får säljas under mandatperioden.
• attkommunfullmäktige inför krav på sociala kontrakt vid nyproduktion av hyresrätter.
• attkommunfullmäktige utreder ett hyresstopp för oskäliga höjningar i befintligt bestånd.

Botkyrkas meritvärde i årskurs 9 ligger på 225 poäng (Kolada 2024), lägre än länsgenomsnittet. Segregationen är stor mellan skolor i Tumba och Norsborg. Forskning visar att mindre klasser förbättrar resultaten för elever med svag socioekonomisk bakgrund.

• attkommunfullmäktige beslutar att max 22 elever per klass i årskurs 1–6 från höstterminen 2027.
• attkommunfullmäktige tillför 15 miljoner kronor årligen för fler speciallärare och elevassistenter.
• attkommunfullmäktige inför riktade stödprogram för skolor med lägst resultat i Hallunda och Norsborg.
• attkommunfullmäktige utreder gratis skolmat för alla elever i grundskolan.

Brås trygghetsundersökning 2024 visar att 28 % av invånarna i norra Botkyrka känner sig otrygga. Ungdomsarbetslösheten är 18 %. Socialt förebyggande arbete med ungdomsgårdar och fältassistenter har visat goda resultat i andra kommuner.

• attkommunfullmäktige återinför och utökar fältassistenter i Norsborg och Hallunda med minst 8 heltidstjänster.
• attkommunfullmäktige öppnar två nya kommunala ungdomsgårdar med kvälls- och helgöppet.
• attkommunfullmäktige prioriterar Bostad först-modellen för hemlösa ungdomar.
• attkommunfullmäktige avsätter 5 miljoner kronor årligen till förebyggande insatser mot kriminalitet.

Botkyrkas äldreomsorg har hög andel timvikarier (32 % enligt kommunens rapport 2025). Detta leder till otrygghet för både brukare och personal. Vänsterpartiet vill öka andelen fasta anställningar för bättre kontinuitet och arbetsvillkor.

• attkommunfullmäktige beslutar att andelen timvikarier i hemtjänst och särskilt boende ska understiga 15 % senast 2028.
• attkommunfullmäktige tillför medel för 50 nya fasta underskötersketjänster.
• attkommunfullmäktige inför rätt till heltid för alla tillsvidareanställda inom omsorgen.
• attkommunfullmäktige utreder en kommunal bemanningsenhet för att minska beroendet av bemanningsföretag.

Botkyrkas koldioxidutsläpp från transporter är höga. SL:s busslinjer 172 och 173 har låg turtäthet kvällstid. Enligt Trafikverket 2025 kan utbyggd cykelväg minska bilresorna med 12 %.

• attkommunfullmäktige kräver att alla kommunala busslinjer ska vara fossilfria senast 2028.
• attkommunfullmäktige bygger 15 km nya separata cykelvägar mellan Tumba och Norsborg.
• attkommunfullmäktige inför gratis kollektivtrafik för ungdomar upp till 19 år.
• attkommunfullmäktige prioriterar gång- och cykelvägar vid planering av nya bostadsområden.

Diskrimineringsombudsmannen har påpekat brister i Botkyrkas arbete mot diskriminering. Kommunen har hög andel invånare med funktionsnedsättning som saknar tillgänglighet i offentliga lokaler.

• attkommunfullmäktige antar en handlingsplan mot diskriminering med årlig uppföljning.
• attkommunfullmäktige genomför en tillgänglighetsinventering av alla kommunala lokaler 2027.
• attkommunfullmäktige inför HBTQI-certifiering av skolor och omsorgsverksamheter.
• attkommunfullmäktige avsätter resurser för antidiskrimineringsutbildning av all kommunpersonal.

Fritidsverksamheten i Botkyrka är ojämnt fördelad. Många unga i Hallunda saknar meningsfull fritid. Biblioteken har minskade öppettider. Kultur- och fritidsnämnden rapporterar lågt deltagande bland flickor.

• attkommunfullmäktige öppnar tre nya kommunala ungdomsgårdar med jämställdhetsfokus.
• attkommunfullmäktige utökar bibliotekens öppettider med minst 10 timmar per vecka.
• attkommunfullmäktige inför kostnadsfria kultur- och idrottsaktiviteter för barn upp till 16 år.
• attkommunfullmäktige prioriterar lokala artister och föreningar vid kommunala evenemang.

Botkyrka har under senare år lagt ut städning och delar av hemtjänsten på entreprenad. Kvalitetsuppföljningar visar sämre villkor för personal hos privata aktörer. Vänsterpartiet vill behålla verksamhet i egen regi.

• attkommunfullmäktige beslutar att ingen ytterligare kommunal verksamhet får privatiseras under mandatperioden.
• attkommunfullmäktige återtar städverksamheten i egen regi senast 2028.
• attkommunfullmäktige inför krav på kollektivavtal och schyssta villkor vid all upphandling.
• attkommunfullmäktige utreder kommunalisering av befintliga privata äldreboenden.

Botkyrkabyggen och andra bolag har bristande transparens i ekonomiska beslut. Medborgare har svårt att få insyn i upphandlingar. Demokratisk ekonomi kräver öppenhet.

• attkommunfullmäktige beslutar att alla kommunala bolags styrelseprotokoll ska publiceras öppet på webben.
• attkommunfullmäktige inför krav på årlig öppen redovisning av alla större upphandlingar.
• attkommunfullmäktige tillsätter en oberoende granskningskommission för kommunala bolag.
• attkommunfullmäktige säkerställer att medborgare kan lämna synpunkter på budgetprocessen digitalt.

Botkyrka har hög arbetslöshet bland unga och utrikes födda. Kommunen kan skapa jobb genom investeringar i välfärd och infrastruktur. Lönedumpning förekommer i vissa upphandlingar.

• attkommunfullmäktige prioriterar kommunala investeringar som skapar minst 200 nya jobb per år.
• attkommunfullmäktige inför krav på kollektivavtalsenliga löner vid alla kommunala upphandlingar.
• attkommunfullmäktige startar ett traineeprogram för unga arbetslösa i kommunal verksamhet.
• attkommunfullmäktige utreder en kommunal jobbförmedling i samarbete med fackförbund.